号角催征鼓幹勁 勞動競賽正當時——三分(fēn)公司兩個重點項目開(kāi)展的“五比三創”勞動競賽圓滿落幕
号角催征鼓幹勁 勞動競賽正當時
三分(fēn)公司兩個重點項目開(kāi)展的“五比三創”勞動競賽圓滿落幕
爲全面落實公司關于開(kāi)展《解放思想勇争先、立足崗位比業(yè)績、培樹典型立标杆》活動要(yào)求,激發項目管理活力,促進項目建設,确保安全生産,加快(kuài)施工(gōng)進度,規範基礎管理,創建優質工(gōng)程,營造“當标兵、作表率、比業(yè)績、争第一”的幹事創業(yè)氛圍,三分(fēn)公司黨總支研究,決定在龍港水(shuǐ)廠項目和桃李蘭亭項目開(kāi)展“五比三創”(比産值利潤、比安全生産、比工(gōng)程進度、比工(gōng)程質量、比降本降耗、創三個示範點)爲主要(yào)內(nèi)容的勞動競賽活動,打造以兩個重點項目爲标杆,鼓舞(wǔ)帶動其他各在建項目黨員(yuán)和職工(gōng)立足崗位、發揮作用,并以“開(kāi)局就(jiù)是(shì)決戰、起步就(jiù)要(yào)沖刺”的競進姿态,全力投身項目建設,努力爲公司打造更多(duō)的優質工(gōng)程、精品工(gōng)程。
定方案、明職責、保落實
爲了确保此次競賽順利開(kāi)展,分(fēn)公司黨總支依照(zhào)“周密計劃、精心組織、科(kē)學安排”原則,提前研究制(zhì)定競賽方案,成立領導小(xiǎo)組,明确競賽時間(jiān)、內(nèi)容、評比方法、獎勵辦法等,目的就(jiù)是(shì)要(yào)以此次勞動競賽爲契機,團結帶動項目職工(gōng)攻堅克難,全力以赴搶工(gōng)期、趕進度、保質量,推進項目加快(kuài)建設。
12月14日,分(fēn)公司黨總支在會(huì)議室召開(kāi)勞動競賽評比。由工(gōng)程科(kē)、安全科(kē)、技術科(kē)等7位科(kē)長組成的考評組,根據每月到項目實地(dì)檢查和項目圍繞産值利潤、安全生産、工(gōng)程進度、工(gōng)程質量、降本降耗和三點聯創情況作出的彙報進行(xíng)打分(fēn)。
扣主題、呈亮(liàng)點、見(jiàn)成效
龍港水(shuǐ)廠項目堅持黨建引領,充分(fēn)發揮項目黨支部戰鬥堡壘和黨員(yuán)先鋒模範作用,深化(huà)“黨建+”模式,全面推動黨建與生産經營的深度融合、同頻共振,在安全生産責任落實、企業(yè)文化(huà)宣傳、技術創新、降本降耗等方面持續發力,着力提升了項目管理質效,築牢了項目安全生産防線,保障了項目持續穩定發展。今年,項目黨支部被集團評爲“先進基層黨組織”。
桃李蘭亭項目圍繞科(kē)技創新進行(xíng)技術攻關,項目執行(xíng)經理谷會(huì)力帶頭開(kāi)展技術攻關、科(kē)技創新等工(gōng)作,形成“持續優化(huà)創新工(gōng)作室,落實黨員(yuán)引領作用,形成以黨建促科(kē)技創新、以科(kē)技創新促進建築發展”的新格局,傾力打造一支具有極具科(kē)技含量、創新能力突出的優秀工(gōng)作室,着力推動了項目人(rén)才優勢與創新創效相(xiàng)融合。今年,“谷會(huì)力黨員(yuán)創新工(gōng)作室”被集團評爲“優秀黨員(yuán)創新工(gōng)作室”。
過程中,兩個項目也分(fēn)别湧現(xiàn)出了張賽栩、李彥妮等優秀黨員(yuán)代表,職工(gōng)們以優秀黨員(yuán)爲标杆,通(tōng)力協作,共同營造了尊重勞動、尊重創新的“比、學、趕、超”氛圍,激發了項目職工(gōng)“比幹勁、比能力、比貢獻”的熱(rè)情。
互交流、勤借鑒、共提升
兩個項目彙報完畢後,考核組進行(xíng)了打分(fēn),根據打分(fēn)情況,龍港水(shuǐ)廠項目以綜合得分(fēn)領先的優勢赢得了本次勞動競賽的勝利。至此,三分(fēn)公司兩個重點項目開(kāi)展的“五比三創”勞動競賽圓滿落幕。
黨總支書(shū)記郅輝彪在會(huì)上表示,兩個項目要(yào)通(tōng)過此次競賽找差距、補短(duǎn)闆。要(yào)互相(xiàng)交換彙報材料,本着“資源共享、優勢互補、互通(tōng)共進”的原則做好後續工(gōng)作。兩個項目的同崗位人(rén)員(yuán)要(yào)勤于交流,互相(xiàng)學習(xí),共同提高(gāo)。
此次競賽,不(bù)僅爲兩個項目搭建了一次對标對表學習(xí)交流的機會(huì),更進一步調動了項目職工(gōng)投身一線建設的積極性,也進一步激發了項目職工(gōng)立足本職、創先争優、建功立業(yè)的工(gōng)作熱(rè)情。
下一步,分(fēn)公司黨總支将不(bù)斷夯實競賽內(nèi)容,創新競賽方式,以競賽爲平台,激發職工(gōng)的工(gōng)作熱(rè)情和創新活力,全面推動企業(yè)提質增效,爲推進公司高(gāo)質量發展貢獻力量。(肖勝男(nán))